Ринок можливостей: Можливості для пошуку роботи біженцям у Бремені

Bremer "Markt der Möglichkeiten": Jobchancen für Geflüchtete

Bild: Radio Bremen

За даними агентства зайнятості Arbeitsagentur - в Бремені ніколи не було так багато відкритих вакансій: є потреба у 10.000 працівників. Втім біженцям потрібно запам’ятати одну річ.

За останні роки і особливо місяці в Бремені з'явилося багато ініціатив, які опікуються біженцями та мігрантами з різних країн. На заході "Markt der Möglichkeiten – Vernetzungsarbeit mit und für Geflüchtete", який відбувся в суботу у Volkshochschule Bremen, було представлено понад 30 установ, які допомагають людям з різних країн в інтеграції та працевлаштуванні.

У кімнаті, де представлені організації з пошуку роботи, особливо людно: біля стендів стоять українці, сирійці, індуси та багато інших. Всі розглядають брошури та задають питання. Більшість людей зацікавлені саме в роботі, тому що кожен хоче заробляти гроші і бути незалежним. Однак, як каже операційний директор Bremen Volkshochschule Ральф Перпліс, знання мови – ось що найважливіше. Адже без знання німецької мови неможливо знайти хорошу роботу в Німеччині. Вважайте це – інвестицією в майбутнє. А головне, що вивчати мову є де. Завдяки попиту на інтеграційні курси їх кількість зараз значно зросла.

Бремен багато чому навчився з 2014 року, коли прибули перші біженці з Сирії, розповідає Ральф Перпліс. Зараз у Бремені багато біженців з України, особливо жінок з дітьми. Не лише з власними дітьми, каже Перпліс, а також з дітьми їх друзів та родичів, яких вони евакуювали з собою. І поки жінки ходять на курси, необхідно, щоб хтось подбав про цих дітей: "Одна частина навчального центру, і це ми, має такі курси, де за дітьми доглядають поруч із класами, як у садочку. Перед нами стоїть завдання отримати таку послугу й для інших курсів. Тепер у нас є шанс, що інші українки, які мають дипломом педагога чи психолога, зможуть працювати тут доглядаючи цих дітей".

Наразі у Бремені рекордна кількість доступних вакансій: розшукаються 10 000 працівників у різних секторах та з різною кваліфікацією. "Такої кількості вакансій у нас ще не було", – ділиться думкою представник голови правління Bundesagentur für Arbeit Йоахім Османн.

Bundesagentur für Arbeit – це державна установа, що допомагає з працевлаштуванням, тобто такий собі "Job Tinder" (*додаток для знайомств) для пошуку ідеальної вакансії та ідеального кандидата. Зробити цей "метч" можливим і вибрати правильну людину на цю посаду і є завданням Йоахіма Османна. Але інколи складно "свайпнути праворуч" і знайти потрібних людей на посади.

"Є дві сторони медалі, з одного боку, каже представник голови правління Bundesagentur für Arbeit Йоахім Османн, компанії, які процвітають у Бремені зараз потребують все більше людей. З іншого боку: немає кваліфікованих працівників для таких робіт".

Коли справа доходить до підбору доступних людей, вони мають низьку кваліфікацію і не вписуються в профіль цих компаній.

Йоахім Османн, Bundesagentur für Arbeit

За словами Османна, ситуація настільки критична, що Бремен шукає кваліфікованих працівників по всій Європі та по всьому світі. Особливо складно покрити потребу в медичних працівниках, медсестрах для лікарень: "Зараз ми шукаємо медсестер в Мексиці, фінансуємо їм 1 рік курсу німецької мови в Мексиці, потім вони приїжджають сюди і працюють медсестрами в лікарнях Бремена"

У Бремені також не вистачає людей, які працюватимуть у будинках престарілих, каже Османн: "Ми шукаємо в Іспанії молодих людей, які хочуть поїхати до Німеччини та працювати в будинках для літніх людей. Цей проект дуже успішний, щороку ми знаходимо приблизно 10-20 бажаючих, які їдуть до Бремена і працюють тут".

Потенційна майбутня працівниця медичного сектору у Німеччині – 17-річна Блісс Абумере з Нігерії навчалася в Україні, у місті Вінниця, на медичному факультеті місцевого університету. А сьогодні, через напад Росії була змушена залишити навчання та евакуюватися з України до Німеччини. До кордону дівчина пішки йшла кілька днів з перервами та ночівлями. Зараз у Бремені головна мета Блісс – вивчити німецьку мову та продовжити навчання за фахом.

Я хочу мати можливість пройти мовні курси якомога швидше. Тому що я хочу вивчати медицину, хочу бути нейрохірургом, а це займає багато часу. В Україні я закінчила перший курс, але не знаю, чи можна буде тут перевестись на другий

Блісс Абумере, студентка з України

Катерина Ключко з Харкова, Україна, вже отримала пропозицію роботи від німецької компанії. Жінка евакуювалася з України наступного дня після початку війни. З собою взяла маму, трьох собак і трьох котів. Хоч залишатися закордоном і шукати роботу Катерина спочатку не планувала, втім тривала російська агресія в Україні змусила цю думку змінити.

В Україні Катерина, як керівник проектів у сфері виробництва обладнання для фармацевтичних заводів, неодноразово співпрацювала з компанією з Німеччини. Директор цієї компанії написав Катерині, щоб поцікавитися її станом, чи потрібна їй підтримка, і запропонував роботу.

Ця компанія знаходиться за 100 кілометрів від Бремена і займається фармацевтичним обладнанням. Мені надійшла пропозиція про роботу менеджера з продажу. Зараз чекаю на повний пакет документів і буду готова приступати до роботи. У школі та університеті я вивчала німецьку, тому база в мене є, але поки що англійської мені вистачить для робочого спілкування

Катерина Ключко

Вакантні робочі місця є, люди, які готові їх зайняти – теж є. Якщо процес підбору буде успішним, від цієї ситуації виграють всі: і роботодавці, і шукачі роботи.